Energizadas
Emotivo homenaje de despedida a jubilados de la Fundación Tesãi

Autoridades y colaboradores de la Fundación Tesãi homenajearon a dos trabajadores de blanco que se acogieron a los beneficios de la jubilación luego de casi 24 años de incansable trabajo a favor de la institución.

En un ambiente festivo y distendido, los presentes recordaron anécdotas y vivencias de pasillos del Hospital, así como entrañables momentos entre compañeros y asegurados que fueron relatados con emoción por sus protagonistas, quienes además recibieron certificados de  reconocimiento y gratitud por haber cumplido sus tareas con eficiencia, alto sentido de profesionalismo y responsabilidad.

El ahora jubilado Felipe Ramón Miranda Cabello, con 23 años 8 meses de antigüedad laboral, se desempeñaba como paramédico del servicio de  ambulancias en el Hospital del Área 2. Agradeció el homenaje en vida y contó emocionado que, en su función de paramédico, tuvo que ir a realizar una curación de primeros auxilios a un director general paraguayo de la ITAIPU Binacional.

Por su parte, la licenciada María Luisa Ferreira de Pinto, con 23 años y 9 meses de vida laboral como profesional de enfermería en el  Servicio de Neonatología del Hospital, comentó entre risas que en una ocasión tuvieron que salir a buscar a un padre emocionado que, por un error de información, le habían dado la noticia que iba a tener un hijo varón. Sin embargo, en realidad iba a ser una nena.

Del acto protocolar participaron los titulares de la Fundación Tesãi, Lic. Verónica Duarte, miembro titular  del Consejo Directivo en representación del Abog. Víctor González Notto, (Presidente), Dr. Fernando Bittinger (Ejecutivo), Dra. Ruth Zayas (Técnica), Lic. María Alejandra Castillo, (Financiera), Dr. Mario Báez, (Administrativo), Lic. Miriam Gabriaguez, (Supervisora de Enfermería), Lic. Edgar Mena, jefe del Departamento de Enfermería, Lic. Mirian Fernández, Jefa de Departamento de Finanzas, entre otros.

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Exhibición fotográfica sobre prácticas de reciclaje en Asunción

En el marco del mes del reciclaje, se desarrolla actualmente la exhibición fotográfica de buenas prácticas en la separación de residuos en la sede asuncena de ITAIPU Binacional, específicamente en planta baja. Los trabajadores pueden ir a observar la galería de fotos y, si se encuentran en una de las imágenes, recibirán un obsequio de parte de Reciclón. La exposición se desarrollará hasta este viernes 28 de mayo.

Además, sigue en marcha el Desafío ITAIPU Recicla 2021, también dirigido a los empleados, aprendices y personal tercerizado de la Entidad. Para participar, se debe subir un video o foto a cualquiera de las redes sociales (Facebook, Instagram, Twitter o WhatsApp), para incentivar al reciclaje. La temática es mostrar la separación correcta de residuos en el área de trabajo, el buen uso del papel en las impresiones, la reutilización de cartón, entre otras iniciativas.

Al momento de compartir en las redes, es fundamental utilizar el hashtag #ITAIPUrecicla2021. Serán premiadas las fotos o videos, subidos entre el 17 y el 21 de mayo, con más de 50 reacciones positivas en las redes, o visualizaciones en el estado de WhatsApp.

La exposición fotográfica también se desarrolló la semana pasada en la Planta de Separación de Residuos de ITAIPU, ubicada en Hernandarias. Vale recordar que el pasado 17 de mayo se conmemoró el Día Internacional del Reciclaje, por lo que la División de Educación Ambiental de la Binacional organizó una serie de actividades.

ITAIPU promueve la separación correcta de residuos y la recolección masiva de los reciclables en todas las áreas de la empresa, para concienciar sobre la importancia de reducir, reutilizar y reciclar. De esta manera, también se apoya a los recicladores de Hernandarias y Asunción, quienes pueden generar ingresos y a la vez ayudan a cuidar el medio ambiente.

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Empleados que ayudan a reciclar pueden ganar premios

En el marco del Día del Reciclaje, celebrado el 17 de mayo, la División de Educación Ambiental (MAPE.CE) de ITAIPU lleva adelante diferentes iniciativas para incentivar las buenas prácticas dentro de la oficina. En ese sentido, los empleados, aprendices y contratados de la Entidad pueden ganarse interesantes premios, siempre y cuando demuestren su compromiso con el hábito del reciclaje.

Actualmente, y hasta este viernes 21 de mayo, se desarrolla la exhibición fotográfica de buenas prácticas en la Planta de Separación y Almacén de Residuos, ubicada en Hernandarias. Los trabajadores pueden ir a observar la galería de fotos y, si se encuentran en una de las imágenes, recibirán un obsequio de parte de Reciclón. Esta misma exposición se desarrollará en la sede de Asunción, desde el 24 al 28 de mayo, para los colaboradores que prestan servicios en la oficina capitalina.

Además, sigue en marcha el Desafío ITAIPU Recicla 2021, también dirigido a los empleados, aprendices y personal tercerizado. Para participar, se debe subir un video o foto a cualquiera de las redes sociales (Facebook, Instagram, Twitter o WhatsApp), para incentivar al reciclaje. La temática es mostrar la separación correcta de residuos en el área de trabajo, el buen uso del papel en las impresiones, la reutilización de cartón, entre otras iniciativas.

Al momento de compartir en las redes, es fundamental utilizar el hashtag #ITAIPUrecicla2021. Serán premiadas las fotos o videos, subidos entre el 17 y el 21 de mayo, con más  de 50 reacciones positivas en las redes o visualizaciones en el estado de WhatsApp.

Estas actividades buscan promover la separación correcta de residuos y la recolección masiva de los reciclables en todas las áreas de la empresa, para concienciar sobre la importancia de reducir, reutilizar y reciclar. De esta manera, también se apoya a los recicladores de Hernandarias y Asunción, quienes pueden generar ingresos y a la vez ayudan a cuidar el medio ambiente.

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Entidad celebra el Día del Reciclaje todo el mes de mayo

ITAIPU Binacional, a través de la División de Educación Ambiental, prepara una serie de actividades en conmemoración del Día Internacional del Reciclaje, que se celebra este lunes 17 de mayo. Las acciones se extenderán durante todo el mes de mayo en las distintas sedes de la Binacional, Margen Derecha.

Foto: archivo

Como primera actividad, se prevé la entrega de materiales reciclables y herramientas complementarias para organizaciones recicladoras de Hernandarias. Además, durante el acto se habilitará la exposición fotográfica denominada “ITAIPU Recicla en Imágenes” y se exhibirán muestras de artesanías, fabricadas a partir de materiales reciclables.

Foto: archivo

Estos eventos se desarrollarán en la Planta de Separación y Almacén de Residuos Reciclables de la Entidad, en Hernandarias. La exposición fotográfica y la exhibición de muestras también se llevarán a cabo en la sede de Asunción, entre el 24 y 28 de mayo.

Como tercera actividad se realizará una semana de recolección masiva de residuos reciclables en las distintas oficinas de la Binacional, también del 24 al 28 de mayo. En el transcurso de esos días se hará la entrega de basureros exclusivos en puntos estratégicos de la entidad.

Foto: archivo

Estos eventos buscan promover la separación correcta de residuos y la recolección masiva de los reciclables en todas las áreas de la empresa, para concienciar sobre la importancia de reducir, reutilizar y reciclar. De esta manera, también se apoya a la Asociación de Recicladores.

Desde la División de Educación Ambiental anunciaron que se habilitará la Competencia digital “#ItaipuRecicla2021 – Viralizá lo Bueno y Ganá!!!”, que premiará a los funcionarios que obtengan más de 50 vistos o “me gustas en sus respectivas redes sociales. Esta competencia iniciará el 17 de mayo y se extenderá hasta el 21 del mismo mes.

Foto: archivo

ITAIPU Binacional, además de generar energía eléctrica de calidad está comprometida con la responsabilidad social y ambiental, e impulsa el desarrollo sostenible. Con la conmemoración, del Día Internacional del Reciclaje se busca fomentar prácticas de separación para el reciclaje, para reducir las emisiones de dióxido de carbono (CO2), entre otros, y la generación de toneladas de basura.

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SICHAP entrega flujómetros al Hospital Integrado Respiratorio del Alto Paraná

El Sindicato de Ingenieros de Centrales Hidroeléctricas del Alto Paraná (SICHAP), conformado por empleados de ITAIPU, entregaron este miércoles, en carácter de donación, 25 flujómetros de alto flujo de caudal para oxígeno al Hospital Integrado Respiratorio del Alto Paraná (HIRAP), para la atención de pacientes con COVID-19 en la región.

Se trata de un importante instrumento que regula la presión desde la fuente de oxígeno hasta su suministro y, al mismo tiempo, regulan el caudal de oxígeno que se suministra al paciente.

La actividad estuvo encabezada por el secretario general del SICHAP, Carlos Rojas, y el secretario de Actas y Relaciones, Milquiades Chilavert, quienes entregaron los equipos al coordinador del HIRAP, Carlos Pallarolas, quien mencionó que con estos instrumentos se podrá evaluar en forma rápida y sencilla el grado de obstrucción de las vías respiratorias de los afectados.

Según los directivos del sindicato, esta es la segunda donación que realiza el gremio, atendiendo a que en el 2020 ya habían entregado 10 cilindros de oxígeno de 40 litros, con todos sus accesorios, al Pabellón de Contingencia del Hospital Regional de Ciudad del Este.

“Esta es la primera entrega de una donación mayor que la junta directiva del SICHAP ha aprobado, para este año. Todas estas actividades la estamos haciendo en base a las prioridades expresadas por el personal de blanco que aquí atiende a los pacientes con COVID”, expresó el secretario general Carlos Rojas.

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Fundación Tesãi conmemora el Día de la Enfermería y saluda a los abnegados profesionales

Este miércoles 12 de mayo se conmemora el “Día Internacional de la Enfermería” y la Fundación Tesãi se une a la recordación destacando la labor de los profesionales paraguayos, quienes han demostrado fielmente su vocación de servicio en el último año ante la pandemia.

La institución remarca que, más que una profesión, la enfermería es un apostolado, pero no solo para una persona enferma, sino que se convierte en una verdadera luz de esperanza y amor a la vida para el beneficio de toda la humanidad.

En ese sentido, Tesãi aprovecha esta fecha para dar a conocer el ejemplo de una profesional, quien representa a sus colegas por su sentido de dedicación y sacrificio. La licenciada Myrian Cañiza de Gabriaguez es una referente en la profesión, con 34 años de ininterrumpido trabajo en el Hospital del Área 2 de Ciudad del Este. Su testimonio de vida, conducta y trabajo sirve de inspiración a muchas enfermeras jóvenes que abrazan con pasión y compromiso humano esta noble tarea.

A poco de acogerse a los beneficios de la jubilación, indicó que la pandemia puso a los enfermeros al límite de la resistencia física y mental, pues las horas extenuantes de trabajo, la fatiga, el cansancio y los problemas de ansiedad, depresión, llantos desencadenaron en quiebres emocionales. Lastimosamente, esta situación es parte de la rutina cotidiana en los pasillos de cualquier hospital del país y lo peor es que los números de víctimas siguen aumentando, comentó.

Añadió que no hay mucho que celebrar en este día, pues son más de 70 los profesionales de enfermería que han perdido la vida desde el inicio de la emergencia sanitaria en marzo del 2020.  Enfatizó que ninguna de las enfermeras debe convertirse en números fríos de una estadística, ya que son madres, esposas, hijas, abuelas; mujeres paraguayas que han partido a la eternidad dejando un legado de amor en el mejor momento de sus vidas productivas. Aseveró que fueron y siguen siendo combatientes en la primera línea de fuego contra un enemigo implacable como el COVID-19.

Obstetra y enfermera, Cañiza de Gabriaguez, es un ejemplo de vida y dedicación a la Fundación Tesãi.  “Para mí la Enfermería es una vocación de servicio en donde uno puede demostrar lo mejor de uno mismo hacia un paciente que necesita de una palabra de aliento, una esperanza para su curación y alivio. Nunca me voy a arrepentir de haber elegido esta profesión”, expresó orgullosa.

Manifestó su aliento a las enfermeras en estos tiempos de pandemia, dado que están librando una guerra encarnizada contra el COVID- 19. Apuntó que el momento más feliz para las profesionales es cuando un paciente sale de terapia o recibe el alta.

“A las enfermeras jóvenes, principalmente quiero decirles que sean fuertes, que cuiden sus emociones y salud mental, que tengan un trato humanizado hacia los más débiles, que amen, cuiden a sus familias. No es todo el conocimiento, como tratamos y creamos esa relación de confianza con el paciente es lo más importante “, afirmó la profesional.

El Departamento de Enfermería del Hospital del Área 2, realiza hoy un almuerzo solidario que será distribuido a familiares de pacientes internados por COVID-19 en el Hospital Regional de Ciudad del Este y el Hospital Respiratorio Integrado (MSP-IPS Alto Paraná).

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Bomberos de ITAIPU expresan su pesar por el fallecimiento de Demetrio Ravinovich

Integrantes del Cuerpo de Bomberos de ITAIPU expresan su pesar por el fallecimiento del compañero Demetrio Ravinovich Perez (59), quien perdió la vida el sábado último por complicaciones derivadas del COVID-19. Demetrio es recordado por su carisma, generosidad y entrega en sus funciones, lo que le valió el cariño de todos sus colegas y cercanos.

Desde su ingreso a la Entidad, hace 32 años, abrazó la vocación de servir a los demás. Ingresó en la primera compañía del Cuerpo de Bomberos Voluntarios del Paraguay, antes de formar parte de la familia de ITAIPU. Una vez admitido como empleado de la Binacional, rápidamente se alistó para formar parte de la primera camada de socorristas contratada por ITAIPU.

Demetrio fue velado el pasado sábado, acompañado por familiares y amigos. Posteriormente fue trasladado en un camión de bomberos hasta su morada final, con una caravana formada por cerca de 10 camiones y más de 100 bomberos, de cuarteles de ITAIPU Binacional, Ciudad del Este, Presidente Franco y Hernandarias.

Demetrio era casado y deja cuatro hijos. Por sus años de compañerismo y servicios prestados a la Binacional, sus compañeros expresan sus más sinceros agradecimientos.

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Conozca la calidad y tecnología que tienen las nuevas USF habilitadas

Cinco nuevas Unidades de Salud de la Familia (USF), del lote de 25 construidas en el departamento Central por ITAIPU, fueron habilitadas este jueves 6 de mayo en Nueva Italia, San Antonio y San Lorenzo. Los establecimientos sanitarios cuentan con un equipamiento de primer nivel, que sumado al profesionalismo del personal de blanco, ofrecerán un servicio de primera calidad a los pobladores de estas localidades. Para ver las fotos en 360°, clic aquí: bit.ly/2SlLoQk

La infraestructura de las nuevas USF edificadas por la Binacional marcan un antes y un después en el campo de la medicina preventiva para Paraguay. Estos puestos sanitarios son prácticamente pequeños hospitales, pues se componen de todas las comodidades necesarias para ofrecer una atención integral a las familias de las zonas que se encuentran más alejadas de los grandes nosocomios.

Todas las unidades tienen sala de procedimientos, consultorio clínico, pediátrico, odontológico y gineco-obstétrico; además de vacunatorio y farmacia. También cuentan con cocina-comedor, cuarto séptico, lavadero, depósito para ropa limpia y baños sexados e inclusivos para personas con discapacidad. La iluminación es LED (interior y exterior) y todo el recinto está climatizado.

En lo que se refiere propiamente a la construcción, la edificación es de ladrillo visto, el piso de granito pulido, tiene cobertura de chapas termoacústicas, ventanas de vidrio templado, caseta de residuos (patológicos y no patológicos), a más de un reservorio de agua potable, inferior de 3.000 litros y superior de 2.000 litros. Una de las principales innovaciones que presentan las nuevas USF es su sistema de agua corriente con sistema de calentamiento solar (termocalefón solar).

Acerca del equipamiento, todos los establecimientos tienen camilla ginecológica; set de instrumental para inserción de dispositivo intrauterino (DIU); detector fetal (Eco Son); estufa esterilizadora; balón de oxígeno; desfibrilador externo automático; carrito de reanimación; ambú pediátrico y adulto; caja de cirugía menor y para curaciones. Los pacientes también tienen a su disposición glucómetros, pulsioxímetros, termómetros, estetoscopios, otoscopio oftalmológico, balanzas, negatoscopio, porta suero y medicamentos.

Para estas cinco USF habilitadas en Central, ITAIPU invirtió poco más de G 8.077 millones y cada una podrá dar asistencia a aproximadamente 5.000 pobladores. En el marco del convenio de cooperación con el Ministerio de Salud Pública y Bienestar Social (MSPyBS), la Binacional construye y equipa, desde agosto de 2018, un total de 131 modernas unidades en varios departamentos del país.

La inversión total del proyecto es de USD 23,2 millones, provenientes de los gastos socioambientales, que alcanzará a beneficiar a cerca de 458.000 paraguayos. Según el último reporte de la Dirección de Coordinación de la ITAIPU, 59 puestos ya se encuentran concluidos, 30 están en ejecución y 42 en proceso de licitación.

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Realizan actividades de reflexión por el Día de la Tierra

En el marco de las conmemoraciones por el Día de la Tierra, la Superintendencia de Gestión Ambiental, dependiente de la Dirección de Coordinación de ITAIPU, realizó este jueves una serie de dinámicas de reflexión ambiental en las reservas naturales Tatí Yupí, ubicada en Alto Paraná, e Itabó, en Canindeyú. Participaron gerentes, empleados, aprendices y funcionarios de empresas contratistas de la Entidad.

Con el lema “Restaurar la Tierra", el Día Internacional de la Tierra se conmemora este jueves, 22 de abril, con el objetivo de recordar que los ecosistemas sustentan todas las formas de vida del planeta y que de ello depende la salud de sus habitantes.

Buscando plasmar esta idea, la División de Educación Ambiental de ITAIPU impulsó la dinámica denominada “La suma de las partes”, consistente en juegos de rompecabezas con imágenes relacionadas al medio ambiente. Con él se buscó transmitir a los participantes una acción reflexiva, con el que se demuestre que sumando cada persona su parte puede analizar problemas y encontrar las soluciones para la preservación del medio ambiente.

Los participantes aportaron conjuntamente, como soluciones a los diferentes problemas,  la separación de residuos para el reciclaje, el uso racional del agua y la energía eléctrica, para evitar el consumismo innecesario, además de utilizar productos biodegradables, plantar árboles, entre otros.

La actividad contó con la presencia del superintendente interino de Gestión Ambiental, Hilario Hermosa; la jefa de la División de Educación Ambiental, Blanca Pruhomen; y representantes de la División de Áreas Protegidas.

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Director general acompaña avance de obras y acciones ambientales de la Entidad

El director general paraguayo interino de ITAIPU, Manuel María Cáceres Cardozo, acompañado de los demás miembros del Directorio Ejecutivo, Margen Derecha, mantuvo una reunión con gerentes de las superintendencias de Gestión Ambiental y Obras y Desarrollo, a fin de interiorizarse sobre los programas y acciones que encaran ambas dependencias en el área de influencia de la Entidad.

Durante el encuentro, que se llevó a cabo en el Centro Internacional de Hidroinformática (CIH), en Hernandarias, fueron dados a conocer los avances de proyectos como el futuro Centro Ambiental de la Binacional, con el que se pretende crear un gran parque turístico, educativo y científico.

La presentación, a cargo de los superintendentes y técnicos de la Binacional, incluyó el plan marco de obras ya finalizadas, como el Hospital Faunístico. También se abordaron los trabajos en plena ejecución, tales como la instalación de cercados para potreros, vallado perimetral para exhibición de fauna y las intervenciones en el Museo de ITAIPU-Tierra Guaraní.

Asimismo, se dieron a conocer los detalles del proyecto ITAIPU Preserva, con el que se busca crear un corredor biológico de 1.524 kilómetros ininterrumpidos y tiene como fin unir todas las reservas naturales a través la franja de protección. Igualmente, fueron expuestos los avances de obras como el Puente de la Integración, que ya supera el 50% de ejecución; y el Multiviaducto del Km 7, cuyo avance sobrepasa el 80%.

El titular paraguayo de la Binacional se mostró conforme con las acciones e instó a los gerentes a insistir en estrategias con impactos positivos en la sociedad y un acompañamiento constante a cada emprendimiento. Estuvo acompañado por el director de coordinación ejecutivo, Miguel Ángel Gómez; el director financiero, Fabián Domínguez; la directora jurídica ejecutiva, Magnolia Mendoza; el director técnico, Luís Valdez; y el director administrativo ejecutivo, Alberto Cabrera.

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