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Várices: ¿Cuestión estética o enfermedad?

Las várices son una enfermedad que afecta las venas de las piernas a causa de diversos factores. Esto provoca problemas de circulación sanguínea que pueden ser muy perjudiciales para la salud.
 

Por lo general, se producen a consecuencia de dilataciones de las venas en los miembros inferiores; tratarlos y corregirlos a tiempo ayuda considerablemente al mejoramiento en la calidad de vida de la personas.

La Fundación Tesãi dispone de equipos avanzados y estudios sofisticados y complejos, como los Eco Doppler, que permiten realizar diagnósticos y tratamientos adecuados a cada paciente, disponiendo de un servicio completo de Flebología con micro cirugía, esclerosis, cirugía convencional y el novedoso tratamiento con plasma, rico en factores plaquetarios que constituye lo mas avanzado de la medicina en la actualidad para la cicatrización y la reestabilización o restauración de los tejidos de las piernas.

Gustavo Fossato.

El doctor Gustavo Fossato, flebólogo, explicó que las várices constituyen una enfermedad y no son una exclusividad de las mujeres, indicó que el porcentaje es compartido en igualdad de condiciones con los hombres, aunque sí es alto el número diferenciador en consultas por esta modalidad entre hombres y mujeres, ya que las mujeres están más propensas dentro del grupo de riesgo por diversos factores como el embarazo, factores hormonales, la menopausia, entre otros.

“Muchos apuntan a darle una connotación estética, por la dificultad de diferenciar de una cuestión funcional, aunque finalmente mediante un protocolo pre establecido –que es el resultado del estudio del eco doppler– se determina la necesidad de la realización de una cirugía. Hoy día el paciente dispone de una importante variedad de alternativas quirúrgicas para su tratamiento”, mencionó el galeno.

El profesional de la salud dio a conocer otros campos de trabajo que hacen a la estética, como la depilación láser IPL, que es la más recomendada a nivel mundial por su alta eficacia en tratamientos definitivos, además de tratamientos de derrames y rejuvenecimiento de piel.

El doctor Gustavo Fossato atiende de lunes a viernes de 9 a 17 horas, en el Hospital Área 2, de la Fundación Tesãi.

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Eliminar el trabajo infantil

Gerentes de más de 20 empresas asociadas al Pacto Global dialogaron sobre el tema del trabajo infantil y el crucial papel de las organizaciones empresariales para combatirlo.


Durante el evento, que se realizó en el Sheraton Hotel, apoyado por Itaipu Binacional, fue presentado también el material didáctico “Guías para los empleadores”. El encuentro, cuyo eje temático giró en torno al tema de la eliminación del trabajo infantil, fue propiciado por el aporte de la Organización Internacional del Trabajo y la mesa de derechos laborales de la Red del Pacto Global en Paraguay. Cabe destacar, que el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD), apoya a la citada Red.

Representante de la OIT

Bernardo Puente

El objetivo fundamental del encuentro, según Bernardo Puente, de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), consiste en sensibilizar sobre el trabajo infantil y el papel de las empresas.

“El tema del trabajo infantil, por lo general se encuentra en el sector informal, y las empresas por ser formales creen que no tienen incumbencia en la problemática. El tema del trabajo infantil con las empresas tiene que ver con la cadena de valores, los proveedores y la materia prima. Entonces, desde este punto de vista, las empresas tienen mucho que hacer para mejorar su cadena de producción”, aclaró.

El mejoramiento de la cadena de producción es un tema fundamental para el especialista, ya que, según dijo, los proveedores utilizan la mano de obra infantil.

“Eso se puede ver, por ejemplo, en el reciclado para la fabricación del cartón en Paraguay; las cajas que se fabrican como resultado del reciclado de cartones son recolectados por niños, la mayoría de las veces, en los vertederos de Asunción o de las grandes ciudades; otro ejemplo, acá cerca del Sheraton se está haciendo una gran construcción y la empresa constructora podría afirmar que no está utilizando la mano de obra infantil, pero los ladrillos que están usando fueron hechos por niños. Entonces, las empresas no pueden deslindar sus responsabilidades”, sostuvo Puente.

Experiencia positiva en nuestro país

Como experiencia local de empresas que están buscando llevar a la práctica la filosofía de la responsabilidad social en relación al trabajo infantil, Puente citó el caso de los supermercados que forman parte de la Cámara paraguaya de supermercados (Capasu).

“Puedo hablar de experiencias positivas desarrolladas por los Supermecados Stock, Hiperseis, entre otros. Esas empresas vienen ejecutando programas excelentes con los chicos que se responsabilizan de las cargas. En este sentido, cabe agregar que las mismas están desarrollando un programa con la Fundación Dequeni y el Viceministerio del Trabajo. La idea no es solamente prohibir el trabajo infantil, sino formar a los jóvenes para la empleabilidad y así puedan ingresar formalmente a las empresas”, comentó.

Puente señaló que las empresas más exitosas, tanto desde el punto de vista económico como en la proyección de una imagen positiva sobre sus clientes, son las que cumplen con la ley y además promueven productos socialmente responsables, en el sentido de que están cuidando la cadena de producción controlando a sus proveedores, sostuvo el profesional.

Por su parte, el presidente de la Red Local del Pacto Global Paraguay, Gustavo Koo, manifestó que se está avanzando en la línea de la concienciación y la conformación de mesas temáticas que están profundizando el tema. “Nosotros, este año, como Pacto Global, lanzamos las mesas temáticas sobre los derechos humanos, medio ambiente y corrupción. Este es un trabajo que está haciendo la mesa de derechos laborales y este año se pretende introducir la erradicación del trabajo infantil. Estamos convencidos de que la única forma de profundizar en los principios, es trabajando los temas a través de mesas temáticas concretizadas en talleres”, expresó.

“Trabajo a largo plazo”

Gustavo Koo

El proceso de asimilación del tema trabajo infantil requiere, en un primer momento, de la realización de charlas de concienciación y, después, conformar mesas de trabajos. “Estuvimos trabajando la concienciación y, ahora pasamos a la presentación de la guía. En este momento estamos ya conversando con los gerentes para llevar a la práctica la lucha por erradicar el trabajo infantil. Antes habíamos dialogado con la alta gerencia”, indicó Koo.

Comentó que en el Paraguay, de cada cuatro niños, uno realiza algún tipo de trabajo infantil. “Es un tema muy importante y se debe sacar a la luz pública. De este modo, reconociendo el problema y buscando la forma de abordar, estaremos avanzando en el país”, afirmó.

En cuanto a la Guía para los empleadores, Koo refirió que el material fue elaborado por la Fundación Telefónica, que es una empresa española, con presencia en varios países latinoamericanos. “Ellos crearon un modelo para desarrollar con las empresas. El trabajo de divulgación, concienciación y concreción del proyecto, llevará tiempo, pero la clave está en trabajar en forma constante”, remarcó.

Consensuar acciones

Ana María Taboada

Según la Lic. Ana María Taboada, de la Asesoría de Responsabilidad de Itaipu, que forma parte de Mesa temática promovida la Red del Pacto Global en Paraguay, el encuentro apunta a construir un espacio de conocimiento sobre las acciones que las organizaciones empresariales pueden adoptar para combatir el trabajo infantil.

“Con este encuentro se busca obtener un mayor conocimiento acerca de las acciones que pueden y deben encarar las organizaciones empresariales, presentando un conjunto de tres guías para empleadores, que ayudan a las empresas y organizaciones a comprender las implicaciones del trabajo infantil y adoptar medidas para combatirlo”, expresó.

El conjunto de tres guías para empleadores, que van a posibilitar un conocimiento más exhaustivo sobre el trabajo infantil, está estructurados según los siguientes ejes temáticos. “La primera consiste en una introducción al problema del trabajo infantil. La segunda se denomina: ¿Qué pueden hacer los empleadores para eliminar el trabajo infantil?, y la tercera resalta “El papel de las organizaciones de empleadores en la lucha contra el trabajo infantil”, describió Taboada.

Los materiales ofrecen ideas y consejos prácticos, y recurren a la experiencia de organizaciones de empleadores que han colaborado en diversos proyectos sobre trabajo infantil. Incluyen numerosos ejemplos de acciones positivas efectuadas por empleadores y organizaciones de empleadores, según explicó Taboada.

La situación en cifras

Se estima que unos 218 millones de niños y niñas trabajan en todo el mundo. De ese total, más de 126 millones lo hacen en trabajos peligrosos. Nuestro país no está exento de esta realidad, y las razones del trabajo infantil son también similares: la pobreza de sus situaciones familiares lo requiere, no pueden permitirse una educación adecuada o el trabajo infantil es aceptado en las comunidades en las que viven. El trabajo infantil habitualmente se concentra en la economía informal, en las áreas rurales y en otros sectores que permanecen ocultos.

Guía para los empleadores

En la presentación del material se expone: “Estas guías han sido desarrolladas para ayudar a las empresas, a las organizaciones empresariales y a sus asociados a comprender la cuestión del trabajo infantil, sus implicaciones y las medidas que pueden adoptar para eliminarlo. Las tres guías prácticas ofrecen ideas, consejos y ejemplos para prevenir el trabajo infantil, apartar a los niños del trabajo y proteger a los adolescentes de condiciones peligrosas.

Este conjunto de guías pretende ser una herramienta para los directivos, ejecutivos y gestores de empresas, organizaciones de empleadores y de otras asociaciones empresariales que quieran comprometerse en la eliminación del trabajo infantil”.


 

Participantes

Por Itaipu participaron: Gloria Escobar del área de Planeamiento Empresarial, Ana María Taboada y Daniel Ramírez de la Asesoría de Responsabilidad Social.

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Convenio de cooperación

Representantes del Centro Paraguayo de Ingenieros (CPI), se reunieron con autoridades de la Itaipu, con el propósito de formalizar las acciones impulsadas con la entidad, a través de un convenio de Cooperación.


 

Pedro Domaniczky

“Las indicaciones del director general, James Spalding, es formalizar el relacionamiento con el Centro Paraguayo de Ingenieros, a través de un convenio marco de Cooperación que formalice el usufructo tanto del predio, como también la posibilidad de establecer vínculos más estrechos con esta institución, que está muy ligada a las acciones de la Itaipu desde sus inicios”, explicó Pedro Domaniczky, director de Coordinación de la Itaipu Binacional.

Domaniczky señaló además, que existe muy buena apertura por parte del director General de Itaipu hacia la iniciativa del Centro. “La idea es firmar el convenio con esta institución y hacerlo en breve, de modo a formalizar algo que siempre se realizó de modo verbal, pero formalizarlo a nivel de un instrumento contractual”, aclaró.

En la reunión también se planteó la realización de un seminario vinculado al sistema de transmisión en 500kV, como un foro abierto, participativo y de discusión técnica. “Ver la posibilidad del seminario como un componente que abarque un conjunto de debates y foros que puedan ir planteándose en el Centro Paraguayo de Ingenieros, de modo a dar también una posición técnica de distintos temas que la Itaipu vaya planteando”, apuntó.

Domaniczky mencionó que el tema definido para el foro es el sistema de transmisión en 500 kV. Posteriormente, el esquema de plan no solamente para la Itaipu, sino también para la Ande, es abarcar temas de interés público en general y principalmente en el ámbito técnico. “En estos foros participan estudiantes de la Facultad de Ingeniería, profesionales del Centro Paraguayo de Ingenieros, de la Itaipu y la Ande, así como otras instituciones, de modo a dar un marco bien técnico a todo lo referente principalmente al tema de la línea”, añadió.

Por otra parte, el director de Coordinación recalcó que el Centro Paraguayo de Ingenieros considera la línea de 500kV como una obra muy significativa.

“Visualizan a la Itaipu como una referencia técnica, por lo que se plantea el escenario de capacitación y discusión vinculados al tema de la estructura, las fundaciones, los esquemas de cálculos, es decir, ya no solamente al ámbito de los ingenieros en sí, sino como un esquema también de transferencia know-how (saber cómo), de capacitación para la siguiente línea, que será entre Ayolas y Villa Hayes”, indicó.

Domaniczky subrayó además, la importancia de la línea de transmisión de 500 kV, que constituye la tercera obra más significativa en lo que hace al sistema, la subestación la línea y la seccionadora. “Es un sistema muy grande, que el director Técnico de la Itaipu, José Sánchez Tillería, tiene más propiedad para abordar”, acotó.

El Centro Paraguayo de Ingenieros constituye un foro de debates y comunicación de actividades, acciones, ideas y expectativas con el gremio de la ingeniería. Tiene como visión ser referente nacional en aspectos que atañen a la ingeniería, con miras al cumplimiento de las metas del milenio y, precautelando los intereses del asociado.

Desarrollo del país


 

María Teresa Pino

“Es un placer para nosotros trabajar muy de cerca con la Itaipu, pues la entidad representa un hito en la ingeniería paraguaya. Antes de la Itaipu, la ingeniería paraguaya estaba en pañales y realmente el desarrollo de la ingeniería se tuvo a partir de esta gran represa hidroeléctrica, lo que permitió que siempre, las diferentes administraciones que han pasado por la entidad, tuvieran un estrecho relacionamiento con el Centro”, recalcó por su parte, María Teresa Pino, presidenta del Centro Paraguayo de Ingenieros.

Pino aclaró que la reunión sirvió para articular acciones con el nuevo director General, James Spalding. “Le informamos sobre la disponibilidad del Centro y sobre todo, lo que nos interesa entre las actividades que se están desarrollando, es la construcción de la línea de 500 kV que es muy importante para nuestro país. Queremos que este tema se pueda debatir libremente en un foro, dentro del local del Centro”, manifestó.

La presidenta del CPI mencionó también, que el Centro Paraguayo de Ingenieros realizó varios trabajos de forma conjunta con la Itaipu, sin embargo, según aclaró, nunca se realizó bajo un convenio formal. “Planteamos al nuevo director general, que todas estas actividades que se llevan adelante de forma verbal, se plasmen en un convenio formal de cooperación entre el Centro Paraguayo de Ingenieros e Itaipu Binacional. Estamos analizando esa posibilidad y la idea es que esto se firme, conjuntamente con la inauguración del salón ya equipado del Centro”, expresó, para luego concluir: “Es importante que sigamos trabajando de forma conjunta, porque finalmente el desarrollo de la ingeniería, de los planes y proyectos, permitirá el desarrollo del país”.

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PTI presentó la empresa Manitoba Hydro International

Ante miembros de la Cámara de Empresas Constructoras Eléctricas (Cecoel), fue presentada la Manitoba Hydro International – Paraguay (MHI) en la tarde del lunes 23 de septiembre. La firma, que instaló su sede de Latinoamérica en el Parque Tecnológico Itaipu, lado paraguayo, desplegó, por medio de su gerente, el Dr. Juan José Aveiro y su staff de profesionales, los trabajos y especializaciones de su cartera de ofertas. MHI es una subsidiaria de la canadiense Manitoba Hydro, que se dedica a la planificación, diseño, construcción, operación y mantenimiento de elementos relacionados con la infraestructura energética.


La jornada, que se desarrolló en la sede de la Unión Industrial Paraguaya (UIP), en Asunción, fue organizada por el Ing. Pedro Duarte, presidente de Cecoel, en el marco del convenio firmado con la Fundación Parque Tecnológico Itaipu. El profesional destacó la importancia de la capacitación en el campo de la eficiencia energética y la necesidad de que empresas paraguayas puedan conectarse con profesionales de stándares más elevados. El objetivo es poder absorber la demanda de grandes obras como la línea 500 kV, por todos conocida, según apuntó.

Pedro Duarte

“El Paraguay debe ser construido por empresas paraguayas. El objetivo es que con el PTI y Manitoba podamos capacitarnos y ganar las licitaciones, tipo la línea 500 kV. No más empresas extranjeras, nosotros podemos!”, enfatizó el Ing Duarte. “Es una obligación para nosotros implementar la transferencia de conocimiento. Ese es el espíritu e nuestro convenio”, recalcó.

Por su parte, el Ing. Marcelo Ruffinelli, coordinador del área de Desarrollo Territorial del PTI, explicó, en nombre de las autoridades de la organización, los alcances de la presencia de una empresa del nivel de Manitoba Hydro en Paraguay.
 

Marcelo Ruffinelli

Destacó que cuenta con profesionales paraguayos, en su mayoría formados en Canadá, gracias a becas otorgadas por Itaipu Binacional. “La idea de esta articulación del PTI es que la tecnología del primer mundo se instale en nuestro país, y que esté a disposición de todos ustedes. Estos jóvenes son paraguayos, becados por Itaipu Binacional y han regresado al país contratado por una empresa líder en su ramo, a nivel internacional. El conocimiento volvió, para bien de nuestro país”, refirió.

Posteriormente, los ingenieros Ivo Benítez, Edison Smith y la Ing. Sofía Alvarenga, todos con masterados en el campo eléctrico y de redes (los dos últimos, becarios de Itaipu), expusieron ante el auditorio los rubros de trabajo de su amplia gama de especializaciones en el marco del suministro de electricidad de forma eficiente, efectiva y sustentable.


Finalmente, los especialistas respondieron las consultas técnicas de los presentes, quienes tomaron nota de los contactos de la empresa.

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Reconocimiento internacional

Como parte del Convenio “Maestría en Tecnologías de la Información y Comunicaciones” entre Itaipu Binacional, el Parque Tecnológico Itaipu-Paraguay (PTI.PY) y la Facultad Politécnica de la Universidad Nacional de Asunción, un alumno paraguayo logró la aceptación de uno de sus trabajos científicos para la publicación en una importante conferencia internacional especializada en líneas de investigación, asociadas a Cloud Computing y Centros de Datos Virtualizados.
 

Uno de los logros más importantes de la investigación llevada a cabo por el Ingeniero Fabio López Pires, bajo la orientación del D.Sc. Benjamín Barán, es la aceptación del artículo científico titulado: “Multi-Objective Virtual Machine Placement with Service Level Agreement” para su publicación en la 6th IEEE/ACM International Conference on Utility and Cloud Computing.

La conferencia UCC 2013, en su sexta edición, tendrá lugar en Dresden, Alemania, habiéndose realizado anteriormente en Shanghai, China (Cloud 2009), Melbourne, Australia (Cloud 2010 & UCC 2011), Chennai, India (UCC 2010), y Chicago, USA (UCC 2012). Además, forman parte de los diferentes comités del evento importantes universidades de varios países, así como centros de investigación de empresas líderes a nivel mundial como Google, Cisco Systems, Yahoo!, IBM, y HP.

El trabajo a ser publicado propone una nueva formulación matemática para el problema de ubicación de máquinas virtuales en Centros de Datos Virtualizados, considerando acuerdos de niveles de servicio para cada máquina virtual. Esta nueva formulación plantea un enfoque multi-objetivo para la optimización simultánea del consumo energético de las máquinas físicas, el tráfico de red entre máquinas virtuales y los ingresos económicos del proveedor de servicios.

Cabe destacar que López y Barán han publicado otros artículos científicos en congresos internacionales de gran importancia a nivel latinoamericano, y que como parte de su investigación han desarrollado nuevas líneas de investigación en el país con temas principalmente enfocados a Centros de Datos, Eficiencia Energética y Cloud Computing.

Para el desarrollo de la ciencia en Paraguay es importante ofrecer este tipo de oportunidades a jóvenes en universidades nacionales.

Resultados similares al publicado hoy demuestran que trabajos de investigación desarrollados en el país pueden representar grandes aportes a nivel mundial.

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Torres de la Línea de 500 kV superan la primera prueba

Las obras de la Línea de Transmisión en 500 kV, ejecutadas por la Itaipu Binacional, pasaron una de las principales pruebas en cuanto a calidad y resistencia ante fenómenos de la naturaleza. La tormenta de considerable envergadura, que azotó gran parte del país, el pasado 21 de septiembre, no afectó, ni ocasionó falla alguna durante la inspección de la Línea en 500 kV.

 

La franja de la Línea de Transmisión en 500 kV, ejecutada por Itaipu y ubicada entre las localidades de San Joaquín- Vaquería, no fue afectada por tormenta del sábado pasado.

 

La confiabilidad y calidad de las obras ejecutadas por Itaipu en la construcción de la Línea de Trasmisión en 500 kV, pasaron una prueba real ante las adversidades de la naturaleza. El pasado sábado 21 de septiembre, el país se vio afectado por una fuerte tormenta que causó estragos en su trayectoria. Sin embargo, las torres de la Línea de Transmisión en 500 kV no se vieron afectadas en ningún aspecto.

 

En esta imagen se puede apreciar la caída de la torre de 220 kV perteneciente a la ANDE debido a la magnitud del viento huracanado.

 

El coordinador del Comité Gestor de la Línea en 500 kV, ingeniero Carlos Colombo, comentó que a raíz de la tormenta y las fuertes ráfagas de viento que azotaron al país, especialmente en el Departamento de Caaguazú, tres torres de la Línea de Transmisión en 220 kV de la ANDE, que conecta la Subestación Coronel Oviedo-Carayaó, se derrumbaron y sufrieron serios daños.

 

Las torres de 220 kV de la ANDE quedaron destruidadas por la tormenta.

 

Ing. Carlos Colombo

Detalló que la dirección del viento huracanado también afectó una franja de la L.T en 500 kV (ubicada entre las localidades de San Joaquín-Vaquería), sin embargo, las torres construidas por la Itaipu no se vieron dañadas.

“Itaipu realizó una inspección en la trayectoria de la franja mencionada más arriba, para verificar el estado de las fundaciones, torres, tendido de conductores y dispositivos montados en la Línea 500 kV y pese al temporal, todos se encuentran intactos”, afirmó el ingeniero Colombo.

Puntualizó además, que el resultado de dicha inspección no detectó falla o defecto en la Línea de Transmisión, por lo que el cronográma de trabajo de energización de la Línea seguirá normalmente si las condiciones climáticas lo permiten, debido a que será necesario realizar trabajos programados para el fin de semana (28 y 29 de septiembre) en el circuito 2 de la Línea Limpio-Puerto Botánico -trabajos con Líneas energizadas- a ser realizados solo con buen tiempo, y que una vez concluidos se procederá a energizar la línea en 500 kV.

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Conferencia magistral sobre Línea 500 kV

El director Técnico de Itaipu, ingeniero José María Sánchez Tillería, dictó una conferencia sobre la Línea de Transmisión en 500 kV, acompañado de un equipo especializado de la Binacional. La conferencia se realizó en el salón “Ing. Enzo Debernardi” de la Facultad de Ingeniería, UNA (FIUNA).

 

El director Técnico de Itaipu, Ing. José María Sánchez Tillería, expuso sobre la Línea 500 kV en la FIUNA. Estuvo acompañado por los ingenieros, Carlos Colombo y Mariano Abud.


Estudiantes, profesores, egresados y empresarios del sector energético participaron de la conferencia presentada por el director Técnico, José María Sánchez Tillería, la tarde de este lunes 23 de septiembre, en el salón “Ing. Enzo Debernardi” de la FIUNA. Estuvieron presentes también, el Coordinador del Comité Gestor de la Línea 500 kV, ingeniero Carlos Colombo y el superintendente de Obras, ingeniero Mariano Abud, entre otros.

Sánchez Tillería agradeció la invitación realizada por las autoridades de la Facultad de Ingeniería, para mostrar el estado y los avances de las obras del Sistema de Transmisión de la Línea en 500 kV y analizar en conjunto la importancia del mismo para el progreso del país.

Durante su exposición, el director Técnico de Itaipu señaló que el Sistema Eléctrico Paraguayo tiene sus fortalezas y debilidades. Dentro de las fortalezas, citó la capacidad y potencia de energía instalada, que constituye 7 veces más como promedio en la región, convirtiendo al país en exportador de energía limpia y renovable, con posibilidad de implantación de nuevas centrales hidroeléctricas por el caudal de los ríos interiores y con posibilidad de instalación de emprendimientos de energía solar y eólica, entre otros.

Como debilidad, indicó la capacidad limitada de transmisión de energía y uso deficiente de la energía que produce pérdidas. “Nuestro sistema está con una necesidad de expansión, con la construcción de las líneas de transmisión tendremos más capacidad de controlar las pérdidas y un crecimiento económico para el país”, señaló.

Recordó los antecedentes entre Paraguay- Brasil, sobre el proyecto de la Línea 500 kV y los sucesivos convenios firmados al respecto, involucrando a Itaipu, ANDE y Eletrobas. “En agosto de 2010 fue aprobado el proyecto del Sistema de Transmisión en 500 kV por el FOCEM, por un monto 555.000.000 de dólares”, comentó Sánchez Tillería.

Las obras

El director Técnico señaló que el Sistema de Transmisión en 500kV se divide en tres grandes obras: La ampliación de la Subestación Margen Derecha (SEMD), la construcción de la Subestación Villa Hayes (SEVH) y la línea de transmisión propiamente dicha, y que une a ambas subestaciones.

Explicó que dentro de las obras de la Margen Derecha se contemplan el seccionamiento de Líneas de 500 kV y obras complementarias, como la colocación del conjunto de autotransformadores reguladores, T5R5 y TX/RX (obras ya ejecutadas).

Detalló que físicamente la SEMD fue habilitada a principios de 2013 y se está aguardando la conclusión de todas las obras en la Subestación Villa Hayes para la energización e iniciar los ensayos de confiabilidad. Durante la exposición, se exhibieron imágenes fotográficas de los inicios de las obras hasta la etapa de culminación de las diferentes trabajos realizados.

En referencia a la SEVH, manifestó que se inició el proceso de comisionamiento y ajustes de pendencias y montajes.

“Las etapas previstas para la energización son el seccionamiento de líneas de 220 kV, que viene desde la Subestación Margen Derecha en dirección a Limpio. Este fin de semana se ejecutó este trabajo y concluyó con la entrada del circuito 1 a Villa Hayes. Esta línea de ahora en más ya no se denomina Margen Derecha-Limpio, sino Margen Derecha-Villa Hayes-Limpio. El próximo fin de semana se realizará el seccionamiento del segundo circuito, con el mismo procedimiento. Una vez concluido este trabajo ya estaremos en condiciones de energizar el primer banco de transformadores de 500/220kV”, comentó durante su exposición.

Enfatizó que la SEVH, en su primera etapa de energización, tendrá una etapa de 600 Mva de potencia; la segunda, la misma cantidad, totalizando 1.200 Mva de potencia para el Sistema Eléctrico Paraguayo.

Con respecto a la Línea de Transmisión entre la Margen Derecha y Villa Hayes, aseguró que tanto las fundaciones, montajes de torres y conductores lanzados, están concluidos con sus respectivos accesorios, con una extensión de más de 348 kilómetros.

Entre los beneficios que traerá la Línea de Transmisión en 500 kV mencionó la posibilidad del crecimiento del sector energético, el desarrollo económico y social del país, como así también la generación de fuentes de trabajo, ampliación del consumo residencial, industrial y comercial, entre otros avances.

Al finalizar la exposición, se realizó un interesante debate sobre el Sistema de Transmisión en 500 kV, el equipo de Itaipu respondió a cada uno de las consultas de los asistentes.
 

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Plan de atención a pueblos originarios

Un equipo técnico multidisciplinario de Itaipu diseña un proyecto de atención a indígenas en situación de calle de Ciudad del Este, al tiempo que desarrollan una agenda de inserción de otras instituciones públicas y civiles, para la ejecución de un plan de trabajo integral.

Se apunta específicamente a dar una asistencia integral a los indígenas en situación de calle, que están pasando por múltiples necesidades, a partir del mejoramiento de la calidad de salud. La intención es apuntar -seguidamente- a proyectos productivos, tanto para el consumo como para renta, según explicó Miguel Angel Cardozo, técnico de la entidad y uno de los encargados del plan.
 

Los técnicos de Itaipu, durante un encuentro con autoridades de la Décima Región Sanitaria y la Fundación Tesâi.

Cardozo señaló que, dentro de ese contexto, está previsto un “paquete grande" consistente en la creación de espacios de cultivo, viveros y huertas, tareas que servirán como terapia ocupacional para las familias.

El técnico mencionó que la mayoría de los indígenas están con necesidades extremas, por lo que se prevé en primera instancia la atención de la salud, para lo cual el equipo de Itaipu se reunió con las autoridades de la Décima Región Sanitaria y de la Fundación Tesâi.

Miguel Angel Cardozo.

El objetivo del encuentro es la búsqueda de la mancomunión de esfuerzos y, en cuanto a la salud, realizar un relevamiento de datos médicos.

Indicó que también iniciaron conversaciones con la Secretaría Nacional de la Niñez, (SENNA) y la Secretaría de Acción Social (SAS), con una Fundación y el Rotary Club, con el fin de articular acciones en favor de los pueblos originarios.

"Queremos sumar el mayor número posible de gente de buena voluntad que quiera adherirse a este trabajo mancomunado que está liderando Itaipu Binacional, cuyos directivos tienen alto interés en la ejecución del proyecto que está en pleno proceso de elaboración", anunció.

Como las comunidades indígenas tienen un tratamiento diferenciado, los responsables del proyecto están viendo todos los detalles del marco legal, conforme explicó Miguel Cardozo. Agregó que, en ese sentido, están buscando la participación del Instituto Nacional del Indígena (INDI), como ente rector de los pueblos originarios.

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Presentaron asociación de municipios

Con el fin de marcar el inicio de un vínculo para futuras acciones entre Itaipu y los municipios, intendentes de la Asociación de Municipalidades de la Cuenca Energética del Alto Paraná y Canindeyu (Amceicap), se reunieron con el director general paraguayo de Itaipu, James Spalding.
 

El director general paraguayo de Itaipu, James Spalding, manifiesta su entera predisposición para el trabajo conjunto con los intendentes de la Amceicap.

Los intendentes municipales llegaron hasta la sede de la entidad para realizar una presentación formal de la Amceicap, a la Dirección General de la entidad. Los mismos, afirmaron su predisposición para trabajar de manera conjunta con Itaipu y seguir una línea de acciones que lleven al beneficio de los pobladores de los municipios afectados por la Cuenca Energética del Alto Paraná y Canindeyú.

Acompañaron al director general James Spalding en la reunión; el director Administrativo ejecutivo, Carlos Paris Ferraro; el director de Coordinación ejecutivo, Pedro Domaniczky y el director Jurídico ejecutivo, Benigno López Benítez.

Prioridad a lo más urgente


James Spalding.

“Vamos a ir programando y planificando. Bajo mi administración, cuando Itaipu se compromete a través de un convenio a realizar alguna acción, lo va a cumplir, y si no lo puede cumplir no vamos a firmar porque también mientras que yo esté aquí, no vamos a estar solo para las fotos, firmar y después desaparecer del mapa o engañarles, de eso no tengan la menor duda”, aseguró James Spalding a los intendentes presentes.

Explicó que esa es la forma de trabajar de la actual administración de Itaipu, aseguró que no tienen agenda escondida, ni la intención de usar los cargos como trampolín para algo posterior. “Nuestro compromiso es con Itaipu, con el presidente de la República Horacio Cartes, y con el país, estamos para colaborar”, apuntó.

Referente a los trabajos con los municipios, mencionó que la idea es de ver cuáles son las prioridades de cada localidad y cómo la entidad puede complementar ese trabajo.

“No voy a decirles lo que tienen que hacer en sus casas, sería una falta de respeto. Lo que vamos a hacer es sentarnos y darle prioridad a lo más urgente. Ya no es tiempo de querer hacer todo para todos a la vez, y al final, no se hacen bien las cosas”, reiteró.

Expresó el deseo de que realmente en estos cinco años Itaipu pueda agrandar sus huellas en las comunidades, que se puedan tocar y ver las obras de la empresa.

“Demasiado fácil es hacer los pedidos de ómnibus, equipos de sonido y otras cosas. Lo que Itaipu necesita es que la gente vea que la entidad está realmente contribuyendo al desarrollo de las comunidades y de la zona”, finalizó.

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Pretenden potenciar turismo sustentable

Con miras a fomentar el Turismo Sustentable en la localidad de Sapucai, el intendente municipal, Héctor Cáceres Ruíz Díaz, realizó una presentación de los trabajos a desarrollar en el lugar que alberga la vieja y conocida estación del ferrocarril “Carlos Antonio López”. Para tal propósito, solicitaron el apoyo de la Itaipu Binacional.


Héctor Cáceres

Según el intendente de Sapucai, Héctor Cáceres, el proyecto abarcará tres aspectos fundamentales: la provisión de agua, infraestructura de caminos y turismo sustentable. El proyecto busca potenciar el turismo, apostando a la infraestructura para que el recorrido sea de fácil acceso y además pretende encontrar una solución a la problemática del acceso al agua. “Queremos fomentar el turismo, pues estamos embarcados en un gran proyecto que es el turismo sustentable, que incluye la provisión de agua, caminos, por lo que solicitamos a la entidad un apoyo importante para la localidad de Sapucai”, explicó.

Según Cáceres, la ciudad sufre la falta de acceso al agua corriente para la población. “Debido a esta problemática nos acercamos a la Itaipu y tenemos todas las esperanzas de encontrar una solución a este tema, porque la entidad cuenta con una vasta experiencia y con profesionales de primer nivel que van a encontrar una solución a esta situación”, refirió.

La ciudad de Sapucai es una típica ciudad ferrocarrilera, de interesante trazado urbano, cuya mayor atracción es el imponente paisaje, pues está ubicada en medio de una intensa vegetación con magníficos cerros por los costados.

El ferrocarril central, viviendas antiguas de marcado estilo colonial, amplios patios cubiertos de frondosos árboles, románticos jardines y calles misteriosas, son los pequeños detalles que le dan un peculiar encanto al lugar.

En la ciudad de Sapucái, visitar la vieja estación del tren constituye un atractivo fascinante, especialmente durante la Expo Hierro Verde, que alberga a más de 15 mil personas durante los tres días que dura la feria. Actualmente Sapucai cuenta con alrededor de 6800 habitantes, que se dedican preferencialmente a la agricultura.

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